Çalışanlarınızla Onurlandırın

Uluslararası Eğitim Gününü Çalışanlarınızla Nasıl Kutlarsınız?

Uluslararası Eğitim Günü, her yıl 24 Ocak’ta kutlanır ve ilk olarak 2019’da Birleşmiş Milletler Genel Kurulu tarafından ilan edilmiştir. Eğitimin küresel barış ve sürdürülebilir kalkınma getirmedeki rolünü anmaktadır. Eğitimde herkese eşit fırsatlar olmadan, dünyadaki hiçbir ülke yoksulluğun ortadan kaldırılmasını, her yurttaş için eşit haklar elde edilmesini ve genel kalkınmayı sağlayamaz. Ne yazık ki, dünya çapında okula gitmeyen 200 milyondan fazla genç ve okuma yazma bilmeyen 700 milyondan fazla yetişkin var. Bu veriler, farkındalığı artırmayı ve her yaştan insanın eşit eğitim fırsatlarına erişmesine yardımcı olmayı amaçlayan Uluslararası Eğitim Günü’nün önemini vurgulamaktadır.

Birleşmiş Milletler Eğitim, Bilim ve Kültür Örgütü, bu yılki Eğitim Günü’nü Afganistan’da eğitim hakkından mahrum bırakılan kız çocuklarına ve kadınlara adadı.

Çalışanlarınızı Eğitmenin Önemi

Dünya Eğitim Günü’nün bu yılki teması “insana yatırım, eğitime öncelik” olarak belirlendi. eLI’de, insanların eğitime hayatlarının her anında erişmeleri gerektiğine inanıyoruz, çünkü bu, kişisel büyüme ve gelişmenin en iyi şeklidir. Bu nedenle günümüz çalışanları, eğitim fırsatlarını sadece bir iş fırsatı olarak değil, şirket için olmazsa olmaz bir fayda olarak görüyor. Adayların eğitimlerine yatırım yapan bir şirkete katılmayı düşünme olasılığı daha yüksek olduğundan, çalışanlarınıza kendilerini eğitmeye devam etme şansı sunmak, kuruluşlara işe alma konusunda da bir avantaj sağlar. Buna karşılık şirketler, eğitim hedeflerini sürdürmeye ve ekibe katkıda bulunmaya devam etmek isteyen yetenekli ve istekli çalışanlara sahip olabilir.

Yine de, çalışanlarınızı eğitmenin maliyetli olması gerekmez. Onları lisansüstü çalışmalara kaydetmeniz gerekmez; onlara kurslar, seminerler ve diğer eğitim fırsatları sunarak eğitimlerine de yatırım yapabilirsiniz. Çalışanlarınız, eğitimlerine öncelik verdiğinizi gördüklerinde, kendilerini daha değerli ve takdir edilmiş hissedecek, böylece daha üretken ve işyerine daha bağlı olacaklardır. Eğitimlerinin önemini ve genel olarak eğitimin önemini vurgulamak için, çalışanlarınızla birlikte Uluslararası Eğitim Günü’nü kutlamayı düşünün. Aşağıda, Uluslararası Eğitim Günü için onları heyecanlandıracak ve gelişimlerine ne kadar değer verdiğinizi fark etmelerini sağlayacak birkaç önemli aktivite bulunmaktadır.

Çalışanlarınızla Birlikte Kutlayabileceğiniz 4 Etkinlik

1. İlham Verici Videolar

Kutlamalara Uluslararası Eğitim Günü ile ilgili videolar göstererek başlamak harika bir fikir; tarihi, önemi ve nasıl farkındalık yaratabilecekleri. Ayrıca, sahip olabilecekleri herhangi bir eğitim hedefini gerçekleştirmeleri için onlara ilham verecek veya henüz yapmamışlarsa eğitimlerini ilerletmeyi düşünmeye motive edecek videolar da gösterebilirsiniz. Örneğin, eğitimin kariyerlerinde ilerlemelerine nasıl yardımcı olacağını gösteren bir video önemli bir etki yaratabilir.

2. Eğitimlerine Yatırım Yapın

Neden onları bir eğitim fırsatıyla şaşırtarak bu olayı onurlandırmıyorsunuz? E-Öğrenim platformunuzdan herhangi bir kursu seçmelerine izin verin. Çalışan eğitimi ve diğer kurslar için bir platformunuz yoksa bu, çalışanlarınızın ufkunu genişleten bir çözüm aramaya başlamak için harika bir fırsattır. Başka bir seçenek de onları MOOC’lara kaydolmaya davet etmektir. Bu günü, hayat boyu öğrenmenin önemini ve bunun şirket kültürünüze nasıl uyduğunu vurgulamak için de kullanabilirsiniz.

3. Okuldan Kişisel Hikayeler Paylaşın

Uluslararası Eğitim Günü’nü unutulmaz bir şekilde geçirmenin bir yolu, çalışanlarınız veya ekip üyeleriniz arasında bir bağ kurma deneyimi yaratmaktır. Her birinin okul günlerinden bazı hikayeler paylaşmasını sağlayın. İster ilkokuldan komik bir hikaye, ister liseden utanç verici bir hikaye, eğitimin öneminin altını çizmeye yardımcı olacak ve onlara iş arkadaşlarını yepyeni bir ışık altında görme gücü verecektir. Bu deneyim aynı zamanda okulun ilişki kurma ve karakter şekillendirme açısından herkes için ne kadar önemli olduğunu gösterecek.

4. Eğitimi Destekleyen Bir Kuruluşa Bağış Yapın

Bu günü kutlamak için bir başka anlamlı deneyim, çalışanlarınızı eğitim hakkını destekleyen kuruluşlara bağış yapmaya teşvik etmektir. Şirket olarak tercih ettiğiniz bir veya birden fazla kuruluşa toplu olarak bağışta bulunabilir veya herkesin kendi seçtiği bir fona bağışta bulunmasını sağlayabilirsiniz. Eğitim hakkından yoksun bırakılan insanlara yardım etmek ve davanın önemini herkesin zihninde yerleştirmek için küçük ama önemli bir adım.

Çözüm

Eğitim, insanların büyümesinde ve gelişmesinde çok önemli bir rol oynar ve sonuç olarak ülkelerin de gelişmesine yardımcı olur. Uluslararası Eğitim Günü bu mesajı küresel olarak yayıyor. Şirketler için bu gün size çalışanları güçlendirme ve sürekli eğitimin önemini vurgulama şansı sağlayabilir. Başlangıç ​​olarak, onlara amaç hakkında farkındalık yaratan ve eğitici hayallerinin peşinden gitmeleri için ilham veren videolar gösterebilirsiniz. Onlara henüz eğitim fırsatları sunmadıysanız, L&D stratejinizi başlatmak için şu andan daha iyi bir zaman yoktur.

Günlük dozda e-Öğrenim haberlerini, L&D ipuçlarını ve en son Öğretim Tasarımı trendlerini mi arıyorsunuz? Bununla ilgili her şeyi okumak için bültenimize kaydolun!

e-Kitap Sürümü: Ana Üs

Ana üs

İşi kolaylaştırın. Küçük bir işletmeyi yönetmek hiç bu kadar zor olmamıştı. Homebase, zamanı izlemek ve ekibinizi yönetmek için ücretsiz araçlarla yardımcı olur.

You may also like...

Bir cevap yazın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak.

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.